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关于工作与健康如何互相平衡

2016-03-18 来源: 她在江湖漂 资讯整理编辑: 达达令 点击:

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  关于工作与健康如何互相平衡?我觉得在现在的社会中,尤其是作为女生而言,虽然努力打拼是一件很正常的事。可是由于天生体质问题,不可避免会由于生理问题而影响到自己的健康。免费关注微信公众号 jijiewangcom ,就能天天收到季节网资讯了,还有机会和主编小节姐一对一私聊喔。

  比如熬夜这种事情对男生而言,可能没什么太大的影响,但是对女生来说是会有很多的副作用,况且女生天生比男生更细腻敏感,那么这种精神方面的健康也是很有必要去保持的。

  很多时候女生会因为精神压力进而影响生理健康,从而使工作也不能保证在一个好的状态。所以想请达令写一下女生如何在高强度的工作中保持健康的状态,无论是生理上还是心理上。

  回答这个问题之前,我先说一下前几天在微博上看到的一个小故事。

  有个女生在广告行业工作,她是个90后,因为天资聪明,加上足够努力,工作两年多就有了很不错的成绩。

  有一天女生过生日,于是就写了一些自己这两年多在广告行业工作的一些感受。一开始肯定是大倒苦水,作为乙方行业各种心酸大家心中都有数,但是后面还是表达了自己对这份工作的热爱。

  “因为创意性的工作让我感觉兴奋,当我自己的作品可以被大面积的呈现出来的时候,会很有成就感。”

  这段生日感言出来以后,有很多人留言,其中有两个评论我看的很不舒服。

  其中一个评论说:你才20岁出头,日子还漫长,你孑然一身的时候觉得无穷无尽的加班当然没什么,可是当有一天你有了家庭有了孩子之后,你看事物的眼光会不一样的。到时候你就会知道,拿再多的奖再高的薪水,也比不过婚姻跟孩子重要。

  另外一个评论是:年轻真好,可以这么想,但是如果五年以后你还这么想,那你对这份工作要么是真爱,要么你是傻逼。

  这两个评论之所以让我觉得反感的是,过来人或者是旁观者太喜欢拿“到时候你就知道”这个逻辑来单一评价一件事情了。

  就比如说第一评论,凭着那个女生现在的努力程度,等到她有了家庭有了孩子以后,她的专业技能已经拥有了不可替代性了,那就意味着她有了更多的自主权。

  那么你又怎么就能就判定,她那个时候还是依旧需要拼命加班的人,没有办法顾及自己的家庭和孩子呢?

  这是我想说的第一个观点,刚进入职场的时候,其实多努力打拼一点是没关系的,甚至可以说是一件很必要的东西。因为你前面越努力,积攒的资本越多,意味着你后面的选择权也越多。

  这个时候你一无所有,你有的是年轻跟体力,所以如果通过努力打拼来表现出你的职场态度,这至少不会给你带来一个很差的开场。

  再回到前面说的那第二个评论,那就是我们不能用单纯的时间衡量,来批判别人都对于自己工作的热爱程度。

  因为很有可能别人一开始就很幸运地选择到了自己喜欢的工作,而且后面越做越如鱼得水,哪怕过个五年十年,他的热情至少不会因为单纯的时间流逝而变得消怠。

  所以不管别人五年以后是真爱也好,傻逼也罢,但是你不能否定别人刚走进职场时心里所埋下的这一颗热情的种子。

  要知道多少人在职场的头一两年里就失去了耐心,连寻找自己喜欢的工作的勇气都没有,余下的几十年里只是成为了一个工作傀儡而已。

  这是我想表达的第二个观点,同样一份工作,在不同的人眼里的喜爱程度是不一样的。如果他足够热爱这一份工作,那么努力打拼对他而言,是不需要过于动用到意志力的事情。

  我的闺蜜W小姐做的是审计的工作,有一天她告诉我说她打算过个三五年积累经验了就转换职业。但是她也跟我补充说,她身边有同事真的是极其热爱这份工作的,而是在空余的休息时间,也会去跟进行业内的一些信息知识。

  所以说我们要客观的对待努力打拼这件事情,因为如果出发点不一样,热情的程度不一样,那么你的心态造就出来的辛苦感受也不一样。

  我们知道一些热门的行业,比如说金融、广告、公关这些工作,加班是一种常态。

  在电影《亲密敌人》里,徐静蕾问副驾驶上的一个小员工:“听说你三天没睡觉了?”

  小员工说:“老板,我们这样的人,毕业就百万年薪,出门都有专车,飞机都坐头等舱,我们这样的人三天不睡觉,也不值得同情!”

  在我还没有开始参加工作以前,我看影视剧里关于职场的场景,说是为了一个项目奋斗三天三夜,最后终于完成任务,整个团队兴奋不已。

  于是当时的我就在心里期待着也能这样热情洋溢的工作环境,这样我会很有成就感。

  这些年里我会看很多关于创业家的故事,当然了媒体上大部分报导的也都是成功的创业家,很少有失败的案例。

  在这些成功的创业家的描述里,会告诉我们一开始的团队如何的艰辛。有一次我听到一个创始人说为了产品上线,整个团队的人在公司里睡了七天。

  其中有个员工是在自己的老婆生孩子前一个小时才赶到医院,还有一个员工因为戴了七天的隐形眼镜最后取不出来,只能去医院处理,后来差点眼睛都瞎了。

  听到这些具体的案例时候,我的头皮是发麻的,我心里一点也兴奋不起来,更别说感动。

  当然你也可以说因为我不是创业者,我不是一个特别有激情有梦想的人,所以我对于这一切是无感的。

  但是我想说的是,我们选择一份工作的原因首先是解决温饱,其次是提升自我的可能性,最后才是更高一层境界的梦想驱动。

  这三层关系的顺序如果倒过来,那我只想弱弱的说一句,这个老板在耍流氓,这个公司也不值得去。

  当然我说的这一切都是基于一个普通员工角色的基本想法,那些打地铺、吃盒饭吃了种种体力辛苦,而后成功逆袭的故事并不具有普适性,所以没有必要用来借鉴。

  所以我想表达的第三个观点是,在你努力打拼之前,最好给自己一个十足的理由。

  要么是老板给的钱够多;要么是老板给你的梦想蓝图够大,并且你自己能够理性的判断这是靠谱的;还有就是你的工作状态就是如此,比如说忙碌起来的时候会集中在一段时间里,其他的时间较为正常。

  以上这些都是可以接受自己努力打拼的前提所在。

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